Radiografia pieței muncii în 2026. Domeniile în care se fac angajări și sectoarele unde ofertele au scăzut

Piața muncii din România continuă să se transforme în 2026, iar cele mai recente date arată diferențe importante între domeniile care angajează și cele unde numărul ofertelor a început să scadă. Statisticile indică faptul că unele sectoare economice au nevoie tot mai mare de personal, în timp ce altele reduc numărul posturilor disponibile comparativ cu finalul anului trecut.

Cele mai importante creșteri ale numărului de locuri de muncă vacante au fost înregistrate în industria prelucrătoare, unde au apărut aproximativ 1.200 de posturi noi. Creșteri importante s-au observat și în domeniul hotelurilor și restaurantelor, dar și în sănătate și asistență socială, unde angajatorii continuă să caute personal.

În ceea ce privește rata locurilor de muncă vacante, hotelurile și restaurantele au raportat una dintre cele mai mari creșteri. Tot mai multe companii din HoReCa încearcă să atragă angajați înaintea sezonului estival, în condițiile în care deficitul de personal continuă să afecteze domeniul.

Datele statistice arată că există cerere mare și pentru specialiști în diverse domenii de activitate. Cele mai multe locuri vacante au fost înregistrate în categoria specialiștilor, cu aproximativ 7.800 de posturi disponibile. De asemenea, lucrătorii din servicii și operatorii de instalații și utilaje sunt printre cele mai căutate categorii profesionale în această perioadă.

„Cele mai relevante creşteri atât în ceea ce priveşte rata, cât şi numărul locurilor de muncă vacante au fost raportate în hoteluri şi restaurante”, arată datele oficiale publicate pentru primul trimestru al anului 2026.

Pe de altă parte, există și domenii unde numărul ofertelor de muncă a scăzut considerabil. Cele mai importante reduceri au fost raportate în activitățile profesionale, științifice și tehnice, în administrația publică, dar și în comerțul cu ridicata și cu amănuntul. În unele sectoare, scăderile au depășit 1.000 de locuri de muncă vacante comparativ cu anul trecut.

În administrația publică, numărul posturilor disponibile a scăzut cu aproximativ 1.100, iar în comerț reducerea a fost de aproximativ 1.500 de locuri vacante. Specialiștii spun că aceste schimbări sunt influențate atât de contextul economic, cât și de măsurile de reducere a cheltuielilor în anumite sectoare.

Cele mai puține locuri de muncă vacante sunt în agricultură, silvicultură și pescuit, dar și în rândul funcțiilor de conducere și al posturilor administrative superioare. În schimb, companiile continuă să caute muncitori calificați, operatori de utilaje și personal pentru servicii.